第87章 劝解
第87章 劝解
“晓克同志，你得帮我们这个忙啊！”沈局长递给陈晓克一杯茶，眉头紧锁，“过渡时期总路线的宣传和学习开展了这么久，但真正落实到公私合营上，阻力比预想的大得多。”
在3车间的建筑工地附近，沈局长打著来视察新车间的名义再次来到前进厂。
实际上他是想让陈晓克协助他做工作。
他嘆了口气，继续说道：“特別是市里那些和你厂有协作关係的机械加工厂，像民生厂的老胡、通用厂的老孙他们。道理讲了一箩筐，文件学习了一次又一次，可他们心里那本帐就是算不过来！总担心合营后丟了家当，政府说话不算数。工业局和派去的公方代表磨破了嘴皮子，他们表面不硬顶，暗地里就是拖著不表態，工作开展得很艰难。”
沈局长看著陈晓克，语气诚恳：“你能帮我做做他们的工作吗？”
“我这怎么做工作呀？沈局长。”陈晓克感觉也是有些为难，他跟这些人也不熟。
沈局长却道：“这几年前进厂发展的好，他们也是看在眼里，但是你不怎么跟他们交流，实际上他们还是愿意听听你的想法的，毕竟你们都是私营老板嘛！”
陈晓克一听就有些不高兴了，“我跟他们可不一样。”
陈晓克真的不认同这一点。
“是不一样，但是你说的话，他们更愿意听一点，所以他们就设了一个饭局，想请你过去参加一下。”
陈晓克听了，微微皱眉，不会是鸿门宴吧？
他和这些老板没什么私交，虽然业务上合作不少，可是他来自现代，对1950
年代本地的应酬文化本就陌生，加之他一心扑在技术和管理上，对那种觥筹交错、讲人情关係的场合確实兴趣寥寥。
仅有的几次体验，也让他觉得那些所谓的高档酒楼，无论是环境、菜式还是氛围，都与他习惯的相去甚远，难以融入。
这些老板们也主动请过陈晓克几次，陈晓克一开始还去过，但是后来就找各种理由推脱了。
沈局长看出他的犹豫，劝道：“晓克，我理解你的性子。但这次不同，这不是普通的饭局，这是一场没有掛牌的政策沟通会”。你去，是以前进厂”厂长、一个成功实现了公私合营的先行者的身份，去现身说法！你的话，可能比我们这些官方代表”说十遍都管用。张建军同志也认为，这是一次做工作的好机会。”
陈晓克沉思片刻，意识到这確实不是个人喜好的问题，而是关係到全市社会主义改造进程的政治任务。
他点点头：“局长，我明白了。我去。该怎么谈，我心里有数。”
夜幕降临，位於市中心洗马池附近的嘉宾楼的雅间里，气氛却有些沉闷。
圆桌上摆满了时令佳肴，这里可是嘉宾楼的拿手好菜。
要知道作为省会城市，嘉宾楼可是南昌首屈一指的大酒楼。
它以烹製传统赣菜见长，尤其擅长红烧菜和煨菜。经典的红烧甲鱼、腊肉烧鱔段、三杯鸡都是其拿手好戏。菜品讲究原汁原味，味道醇厚。
瓷壶里沏著上好的庐山云雾，也是顶好的茶叶。
但围坐的五六位机械加工厂的老板们，却大多愁眉不展，食不知味。
不是今天嘉宾楼做的不好，而是大家真的没有心思吃饭。
这事关已经多年的心血。
——
他们是“民生机械厂”的胡老板、“通用机械厂”的孙老板，以及几家为“前进厂”水泵机组配套生產小零件的小厂主。
做东的胡老板看了看怀表，有些焦急地望向门口：“这陈经理————不会不来了吧？”
话音刚落，雅间的门帘被掀开。陈晓克在张建军的陪同下，走了进来。
他依旧穿著那身半旧的干部装，这还是第一给工人做衣服时做的，现在与在场诸位穿著绸衫或呢子中山装的老板们显得格格不入。
而张建军没有穿他那套军装，而是借了一套中山装，算是陪同陈晓克一起来的下属。
“抱歉，各位老板，厂里有些事耽搁了，让诸位久等了。”陈晓克抱拳拱手，语气平和，却不带太多热络。
眾人连忙起身寒暄，心里却都暗自嘀咕：这陈晓克，果然如传闻一样，是个“异类”。
他平日里从不参与他们的聚会不说，听说连茶楼都很少去，今天能来，已是给了天大的面子。
对於这时的城市，如果长期生活在这里也就罢了，但要是能够不断和现代对比，就会发现这个时代哪怕是高档的场所，也就是那样。
並不能对这个时代许多事物抱有太高的期望。
有好酒，有好菜，也有好茶，更有漂亮的姑娘，但是总体样就略显单调了，口味也单一。
这让品尝过太多口味的现代人只能抱著旅游的心態走一圈了。
刚来时，陈晓克还有一些好奇，四处去转悠转悠，品尝一下，但是时间长了这种猎奇心思也就绝了。
至於跟其他老板的交流，也仅限於生產的协作。
实在是陈晓克跟他们年龄上是有代沟的，再加上时代的鸿沟，就让他跟这些人接触过一两次之后，就不再深入的了解下去了。
酒过三巡，菜过五味，话题终於绕到了正事上。
胡老板嘆了口气，放下筷子：“陈经理，今天请您来，实在是心里没底，想听听您的高见。这公私合营的风声越来越紧，工业局和派下来的公方代表，天天找我们谈话，学习文件。道理我们都懂，为国为民嘛！可————可这心里头，终究是七上八下的。”
孙老板也接口道：“是啊，陈经理。您厂子规模大，技术好，是市里的標杆，您点头合营，自然有您的道理。可我们这些小厂，家底薄，就指著这点產业养家餬口。现在说要搞四马分肥”，听著是给我们留了股金红利，可这以后————厂子到底谁说了算？这利润分下来，还能剩多少？心里实在没谱啊！”
“对对对！”几个小厂主纷纷附和，“说是合营，跟上交有什么区別？”
”
我们这点技术，国家也看得上？”
现在陈晓克静静地听著，等他们倒完苦水，才缓缓开口，他没有直接讲大道理，而是问了一个问题：“胡老板，孙老板，各位都是行家。我问一句，去年一年，你们为原材料一比如那几种特定规格的钢材、铜材一操了多少心？求了多少人？了多少冤枉钱？”
给公家生產的產品还好说，由物资局调拨，可是给私人生產的產品，就需要他们从市场上寻找原料。
可是这几年那里好找，越来越多的渠道都已经被政府收走。
一句话，问到了所有人的痛处。胡老板苦笑：“不瞒您说，为了一点计划外的材料，腿都跑细了，价格还死贵！”
陈晓克点点头，继续问：“再问一句，你们厂里现在积压的货有多少？明年能拿到多少可靠的订单？”
这下，眾人更是哑口无言。
市场不稳定，是他们最大的心病。
陈晓克这才切入正题，语气冷静得像是在分析一台机器的故障：“各位的担忧，我理解。但大家想过没有，为什么我们会这么难？因为力量是散的！原料，我们各自去抢；市场，我们各自去爭。结果就是互相压价，利润越摊越薄，谁都活不好。”
他话锋一转：“公私合营后要四马分肥”不是要抢大家的饭碗，而是要给大家一个更安稳、更大的饭碗！合营之后，原料由国家按计划调拨，价格稳定；
產品纳入国家统购包销或定向分配，不愁销路。你们担心的利润少了”，是因为只算了眼前的小帐。如果不用再为原料和销路绞尽脑汁，成本会降多少？如果订单稳定，规模能扩大多少？到时候，就算分红比例看似低了，但分红的基数变大了，实际到手的，未必比现在少，甚至可能更多！”
孙老板忍不住反驳：“陈经理，道理是这么个道理，可————这厂子毕竟不是自己的了，说话不算数，干活哪还有劲头？”
陈晓克看著他，反问道：“孙老板，你是愿意当一个整天为柴米油盐发愁、
说了算但朝不保夕的小掌柜，还是愿意当一个在正规大厂里，有稳定职位、有技术话语权、为国家生產重要產品、受人尊敬的工程师或管理者？合营不是剥夺，是转型！是把大家从担惊受怕的小业主”，转变成有保障、有地位的国家工业建设者”！”
他环视一圈，目光锐利：“再说句不客气的话，国家的工业化战略，是大势所趋。將来，主要的工业原料、重大订单，必然优先保证国营和公私合营企业。
你们觉得，靠现在这种小打小闹、各自为战的模式，还能撑多久？等到那时候，就不是合营”，而是淘汰”了！”
这番话，既有利益分析，又有形势研判，更像是一记重锤，敲在了眾人心上。
尤其是陈晓克点出的“原料”和“订单”这两个生死攸关的问题，让他们无法迴避。
雅间里陷入了长时间的沉默。
有人低头抽菸，有人默默喝茶。他们知道，陈晓克说的是实情。
前进厂这几年如果不是向党和政府靠拢，如何能够获得那么多的订单？那么多的支持？如何能够这么快的发展？这一切不就是在於陈晓克放下私心杂念，全心全意地建设工业生產吗？
原本他们还想看著前进厂被政府坑了，但是到头来前进厂越建越大，已经成长成整个南昌城里最大的私营工厂。
而且人家生產的东西也越来越跟大家的认识不同了。
已经生產过去只有洋人才能生產的工具机了，这让大家也逐渐认识到现在不同於民国时期。
只是，那份对“自家產业”的不舍和“当家作主”的惯性，让他们难以立刻决断。
最终，胡老板长嘆一声，像是耗尽了所有力气：“陈经理，您————您说得对。看来这合营，不是想不想的问题，是早晚都得走的路。与其被动等著被淘汰，不如主动跟上————只是，这心里头，终究不是滋味啊。”
陈晓克语气缓和下来：“胡老板，我理解。转变需要时间。但请相信，只要咱们把技术、把真心拿出来，跟著党和国家走，路不会走窄了。前进厂”愿意和大家一起，在新的轨道上，把事业做得更大！”
看著陈晓克这样的年轻人如此说，在座的其他人，一时陷入了深思。
他们是有些看不懂现在的发展趋势，又沉浸於旧时代习惯中不能自拔。
这场酒席，最终在一种复杂而略显沉重的气氛中结束。
没有欢歌笑语，但几位老板心中的坚冰，已被陈晓克用冷静的现实分析凿开了一道裂缝。
他们或许仍带著无奈，但已开始理性地思考如何面对不可逆转的潮流。
回去的路上，张建军对陈晓克说：“晓克，你今天这番话，比我们磨破嘴皮子讲十遍政策都管用。真是谢谢你了！”
陈晓克望著窗外nc城的夜景，轻轻摇头：“张代表，我只是把事实摊开给他们看。时代的车轮滚滚向前，顺之者昌。他们最终会明白的。”他知道，这仅仅是开始，更多的说服和转变，还需要时间和实践来证明。
事情並不会那么一帆风顺，也不会那么顺顺利利。但是时代的洪流会裹挟著我们每一个人向前走，而选择不前进就是倒退，只能被时代所拋弃。
这也让陈晓克想到了现在的那些公知恨国党们，他们看不到国家发展的一切进步，只能盯著有的没的或者编造的那些內容来阻挡中国的进步。
他们叫囂的一切或者短暂的光鲜，在时代的洪流里根本就不算什么，哪怕他们勾结境外也阻挡不了国家民族的復兴。
这是太多人共同期望的所在，一切魑魅魍魎，在这种大势之下都是跳樑小丑厂区的南侧，一座崭新的、屋顶开有明亮气窗的大型砖混结构厂房拔地而起，这就是刚刚峻工的三號车间。
与专注於精密装配的恆温车间不同，这座车间更为高大宽，布局规整，吊车轨道横贯上空，是为c620—1普通车床的批量生產而专门规划建设的。
在一个晴朗的早晨，三號车间举行了简朴的投產仪式。
没有张灯结彩，只是全车间的职工集中在一起，由厂长陈晓克和公方代表张建军做了动员。
陈晓克指著宽敞明亮的车间，声音洪亮：“同志们！从今天起，咱们的前进一號”车床生產线，就要在这个新家安家落户了！这个车间，就是为我们实现月產30台、年產360台目標而建的！大家有没有信心？”
“有！”工人们响亮的回答在车间里迴荡。
隨后，新任生產科科长苏清波指挥著工人们，將原来在老车间分散布置的床身加工区、主轴箱装配区、溜板箱加工区、总装流水线等，按照工艺流程，有条不紊地搬迁、定位到新车间规划好的区域。
新的5吨桥式行车缓缓移动，精准地吊装著重型部件。
作为第一波来到前进厂的大学生苏清波，思想活跃，工作热情，更愿意跟工人们打成一片。
所以被陈晓克任命为生產科长。
而赵振华更加沉闷，愿意进行技术的研发，被安排为了设计室副主任，协助陈晓克工作。
后面国家派来的技术人员，也多集中在技术科和设计室，这两个部门。
刘师傅为2號车间主任，魏师傅为3號车间主任，邹师傅为铸造车间主任。
这样一番调整后，前进厂的工具机生產模式也悄然发生了变化。
初步达成了流水化作业。
总装线被划分为几个明確的工位，工人开始在固定工位上完成特定部件的装配，提高了效率。
专用工装夹具得到普及，技术科设计製造了更多钻模、铣床夹具、装配样板，减少了对老师傅个人手艺的绝对依赖，保证了关键工序的精度一致性。
还设立了专门的物料配送制度，设立了专门的物料区，由辅助工人根据生產进度，將零件准时配送到各个工位，减少了生產工人的非作业时间。
儘管c620—1的技术资料已在全国扩散，但瀋阳、上海等老牌工具机厂完成技术消化、改造生產线尚需时日。
为缓解国家建设对车床的迫切需求，一机部继续对已形成稳定生產能力的”
前进厂”给予大力支持。
就在三號车间投產不久，几辆满载的军用卡车再次驶入厂区。这次一机部协调调拨来的，不再是基础设备，而是能进一步提升“前进厂”自身製造能力和產品精度的关键工具机。
苏联產3162a型高精度臥式床一台：这是加工箱体类零件的利器，其精度和效率远非旧式设备可比，能极大保证c620—1核心箱体的加工质量。
捷克產m115w型万能外圆磨床一台：专门用於精密轴类零件的最终磨削加工，这是提升车床精度和寿命的关键保障。
苏联產5b833型滚齿机一台：具备了自主加工较高精度齿轮的能力，减少了对进口齿轮的依赖。
这些设备的到来，如同给正在奔跑的“前进厂”插上了翅膀。
刘金生师傅抚摸著那台崭新的鏜床，爱不释手：“好东西啊！有了它，咱们箱体上的孔，精度能再提一个等级！”魏长水师傅则对磨床讚不绝口：“以后咱们自己磨的主轴，跳动能控制在0.005毫米以內！”
与此同时，在厂区东侧，一栋三层红砖楼房也正式交付使用。
这就是新建的青工宿舍楼。每层有公共水房和厕所，每间宿舍约20平方米，摆放著四张崭新的木质双层床、四个带锁的储物柜和一张书桌。
虽然简陋，但窗明几净，通风採光良好。
重要的事这里有自来水和冲水的厕所，还有一个公共浴室，可是让全厂职工在这里洗上一个热水澡。
首批入住的近50多名年轻技工和学徒工，兴高采烈地搬进了新居。他们大多来自周边县市或农村，原本租住在条件更差的民房里。
现在，他们下班后有了稳定的学习、交流和生活空间。厂里还专门在宿舍区开闢了篮球场和阅览室，丰富了青年的业余生活。
张建军副厂长在宿舍启用仪式上动情地说：“同志们，这就是咱们前进厂”自己的家！希望大家在这里住得安心，工作起来更有劲头！要把厂子的发展，当成自己家的事来干！”
三號车间的投產、关键设备的补充、青工宿舍的落成，这三件事相辅相成，標誌著“前进机械修理厂”完成了从一个技术出色的“修理厂”向一个具备相当规模的“正规工具机製造厂”的华丽转身。
生產能力提升了，技术手段增强了，人心也更齐了。
全厂上下瀰漫著一股大干快上的火热气氛。
c620—1车床的月產量，隨著新生產线的磨合，稳步向30台的目標迈进。
而这一切，又为即將到来的高精度车床攻关，积累了更雄厚的物质基础、培养了更熟练的工人队伍、营造了更积极向上的厂区氛围。
陈晓克站在办公室窗口，望著厂区內忙碌的景象和崭新的建筑，心中充满了感慨和期待。
现在“前进厂”这艘小船，正在国家工业化的大潮中，一步步成长为一艘能够经受风浪的坚实舰船。
“晓克同志，你得帮我们这个忙啊！”沈局长递给陈晓克一杯茶，眉头紧锁，“过渡时期总路线的宣传和学习开展了这么久，但真正落实到公私合营上，阻力比预想的大得多。”
在3车间的建筑工地附近，沈局长打著来视察新车间的名义再次来到前进厂。
实际上他是想让陈晓克协助他做工作。
他嘆了口气，继续说道：“特別是市里那些和你厂有协作关係的机械加工厂，像民生厂的老胡、通用厂的老孙他们。道理讲了一箩筐，文件学习了一次又一次，可他们心里那本帐就是算不过来！总担心合营后丟了家当，政府说话不算数。工业局和派去的公方代表磨破了嘴皮子，他们表面不硬顶，暗地里就是拖著不表態，工作开展得很艰难。”
沈局长看著陈晓克，语气诚恳：“你能帮我做做他们的工作吗？”
“我这怎么做工作呀？沈局长。”陈晓克感觉也是有些为难，他跟这些人也不熟。
沈局长却道：“这几年前进厂发展的好，他们也是看在眼里，但是你不怎么跟他们交流，实际上他们还是愿意听听你的想法的，毕竟你们都是私营老板嘛！”
陈晓克一听就有些不高兴了，“我跟他们可不一样。”
陈晓克真的不认同这一点。
“是不一样，但是你说的话，他们更愿意听一点，所以他们就设了一个饭局，想请你过去参加一下。”
陈晓克听了，微微皱眉，不会是鸿门宴吧？
他和这些老板没什么私交，虽然业务上合作不少，可是他来自现代，对1950
年代本地的应酬文化本就陌生，加之他一心扑在技术和管理上，对那种觥筹交错、讲人情关係的场合確实兴趣寥寥。
仅有的几次体验，也让他觉得那些所谓的高档酒楼，无论是环境、菜式还是氛围，都与他习惯的相去甚远，难以融入。
这些老板们也主动请过陈晓克几次，陈晓克一开始还去过，但是后来就找各种理由推脱了。
沈局长看出他的犹豫，劝道：“晓克，我理解你的性子。但这次不同，这不是普通的饭局，这是一场没有掛牌的政策沟通会”。你去，是以前进厂”厂长、一个成功实现了公私合营的先行者的身份，去现身说法！你的话，可能比我们这些官方代表”说十遍都管用。张建军同志也认为，这是一次做工作的好机会。”
陈晓克沉思片刻，意识到这確实不是个人喜好的问题，而是关係到全市社会主义改造进程的政治任务。
他点点头：“局长，我明白了。我去。该怎么谈，我心里有数。”
夜幕降临，位於市中心洗马池附近的嘉宾楼的雅间里，气氛却有些沉闷。
圆桌上摆满了时令佳肴，这里可是嘉宾楼的拿手好菜。
要知道作为省会城市，嘉宾楼可是南昌首屈一指的大酒楼。
它以烹製传统赣菜见长，尤其擅长红烧菜和煨菜。经典的红烧甲鱼、腊肉烧鱔段、三杯鸡都是其拿手好戏。菜品讲究原汁原味，味道醇厚。
瓷壶里沏著上好的庐山云雾，也是顶好的茶叶。
但围坐的五六位机械加工厂的老板们，却大多愁眉不展，食不知味。
不是今天嘉宾楼做的不好，而是大家真的没有心思吃饭。
这事关已经多年的心血。
——
他们是“民生机械厂”的胡老板、“通用机械厂”的孙老板，以及几家为“前进厂”水泵机组配套生產小零件的小厂主。
做东的胡老板看了看怀表，有些焦急地望向门口：“这陈经理————不会不来了吧？”
话音刚落，雅间的门帘被掀开。陈晓克在张建军的陪同下，走了进来。
他依旧穿著那身半旧的干部装，这还是第一给工人做衣服时做的，现在与在场诸位穿著绸衫或呢子中山装的老板们显得格格不入。
而张建军没有穿他那套军装，而是借了一套中山装，算是陪同陈晓克一起来的下属。
“抱歉，各位老板，厂里有些事耽搁了，让诸位久等了。”陈晓克抱拳拱手，语气平和，却不带太多热络。
眾人连忙起身寒暄，心里却都暗自嘀咕：这陈晓克，果然如传闻一样，是个“异类”。
他平日里从不参与他们的聚会不说，听说连茶楼都很少去，今天能来，已是给了天大的面子。
对於这时的城市，如果长期生活在这里也就罢了，但要是能够不断和现代对比，就会发现这个时代哪怕是高档的场所，也就是那样。
並不能对这个时代许多事物抱有太高的期望。
有好酒，有好菜，也有好茶，更有漂亮的姑娘，但是总体样就略显单调了，口味也单一。
这让品尝过太多口味的现代人只能抱著旅游的心態走一圈了。
刚来时，陈晓克还有一些好奇，四处去转悠转悠，品尝一下，但是时间长了这种猎奇心思也就绝了。
至於跟其他老板的交流，也仅限於生產的协作。
实在是陈晓克跟他们年龄上是有代沟的，再加上时代的鸿沟，就让他跟这些人接触过一两次之后，就不再深入的了解下去了。
酒过三巡，菜过五味，话题终於绕到了正事上。
胡老板嘆了口气，放下筷子：“陈经理，今天请您来，实在是心里没底，想听听您的高见。这公私合营的风声越来越紧，工业局和派下来的公方代表，天天找我们谈话，学习文件。道理我们都懂，为国为民嘛！可————可这心里头，终究是七上八下的。”
孙老板也接口道：“是啊，陈经理。您厂子规模大，技术好，是市里的標杆，您点头合营，自然有您的道理。可我们这些小厂，家底薄，就指著这点產业养家餬口。现在说要搞四马分肥”，听著是给我们留了股金红利，可这以后————厂子到底谁说了算？这利润分下来，还能剩多少？心里实在没谱啊！”
“对对对！”几个小厂主纷纷附和，“说是合营，跟上交有什么区別？”
”
我们这点技术，国家也看得上？”
现在陈晓克静静地听著，等他们倒完苦水，才缓缓开口，他没有直接讲大道理，而是问了一个问题：“胡老板，孙老板，各位都是行家。我问一句，去年一年，你们为原材料一比如那几种特定规格的钢材、铜材一操了多少心？求了多少人？了多少冤枉钱？”
给公家生產的產品还好说，由物资局调拨，可是给私人生產的產品，就需要他们从市场上寻找原料。
可是这几年那里好找，越来越多的渠道都已经被政府收走。
一句话，问到了所有人的痛处。胡老板苦笑：“不瞒您说，为了一点计划外的材料，腿都跑细了，价格还死贵！”
陈晓克点点头，继续问：“再问一句，你们厂里现在积压的货有多少？明年能拿到多少可靠的订单？”
这下，眾人更是哑口无言。
市场不稳定，是他们最大的心病。
陈晓克这才切入正题，语气冷静得像是在分析一台机器的故障：“各位的担忧，我理解。但大家想过没有，为什么我们会这么难？因为力量是散的！原料，我们各自去抢；市场，我们各自去爭。结果就是互相压价，利润越摊越薄，谁都活不好。”
他话锋一转：“公私合营后要四马分肥”不是要抢大家的饭碗，而是要给大家一个更安稳、更大的饭碗！合营之后，原料由国家按计划调拨，价格稳定；
產品纳入国家统购包销或定向分配，不愁销路。你们担心的利润少了”，是因为只算了眼前的小帐。如果不用再为原料和销路绞尽脑汁，成本会降多少？如果订单稳定，规模能扩大多少？到时候，就算分红比例看似低了，但分红的基数变大了，实际到手的，未必比现在少，甚至可能更多！”
孙老板忍不住反驳：“陈经理，道理是这么个道理，可————这厂子毕竟不是自己的了，说话不算数，干活哪还有劲头？”
陈晓克看著他，反问道：“孙老板，你是愿意当一个整天为柴米油盐发愁、
说了算但朝不保夕的小掌柜，还是愿意当一个在正规大厂里，有稳定职位、有技术话语权、为国家生產重要產品、受人尊敬的工程师或管理者？合营不是剥夺，是转型！是把大家从担惊受怕的小业主”，转变成有保障、有地位的国家工业建设者”！”
他环视一圈，目光锐利：“再说句不客气的话，国家的工业化战略，是大势所趋。將来，主要的工业原料、重大订单，必然优先保证国营和公私合营企业。
你们觉得，靠现在这种小打小闹、各自为战的模式，还能撑多久？等到那时候，就不是合营”，而是淘汰”了！”
这番话，既有利益分析，又有形势研判，更像是一记重锤，敲在了眾人心上。
尤其是陈晓克点出的“原料”和“订单”这两个生死攸关的问题，让他们无法迴避。
雅间里陷入了长时间的沉默。
有人低头抽菸，有人默默喝茶。他们知道，陈晓克说的是实情。
前进厂这几年如果不是向党和政府靠拢，如何能够获得那么多的订单？那么多的支持？如何能够这么快的发展？这一切不就是在於陈晓克放下私心杂念，全心全意地建设工业生產吗？
原本他们还想看著前进厂被政府坑了，但是到头来前进厂越建越大，已经成长成整个南昌城里最大的私营工厂。
而且人家生產的东西也越来越跟大家的认识不同了。
已经生產过去只有洋人才能生產的工具机了，这让大家也逐渐认识到现在不同於民国时期。
只是，那份对“自家產业”的不舍和“当家作主”的惯性，让他们难以立刻决断。
最终，胡老板长嘆一声，像是耗尽了所有力气：“陈经理，您————您说得对。看来这合营，不是想不想的问题，是早晚都得走的路。与其被动等著被淘汰，不如主动跟上————只是，这心里头，终究不是滋味啊。”
陈晓克语气缓和下来：“胡老板，我理解。转变需要时间。但请相信，只要咱们把技术、把真心拿出来，跟著党和国家走，路不会走窄了。前进厂”愿意和大家一起，在新的轨道上，把事业做得更大！”
看著陈晓克这样的年轻人如此说，在座的其他人，一时陷入了深思。
他们是有些看不懂现在的发展趋势，又沉浸於旧时代习惯中不能自拔。
这场酒席，最终在一种复杂而略显沉重的气氛中结束。
没有欢歌笑语，但几位老板心中的坚冰，已被陈晓克用冷静的现实分析凿开了一道裂缝。
他们或许仍带著无奈，但已开始理性地思考如何面对不可逆转的潮流。
回去的路上，张建军对陈晓克说：“晓克，你今天这番话，比我们磨破嘴皮子讲十遍政策都管用。真是谢谢你了！”
陈晓克望著窗外nc城的夜景，轻轻摇头：“张代表，我只是把事实摊开给他们看。时代的车轮滚滚向前，顺之者昌。他们最终会明白的。”他知道，这仅仅是开始，更多的说服和转变，还需要时间和实践来证明。
事情並不会那么一帆风顺，也不会那么顺顺利利。但是时代的洪流会裹挟著我们每一个人向前走，而选择不前进就是倒退，只能被时代所拋弃。
这也让陈晓克想到了现在的那些公知恨国党们，他们看不到国家发展的一切进步，只能盯著有的没的或者编造的那些內容来阻挡中国的进步。
他们叫囂的一切或者短暂的光鲜，在时代的洪流里根本就不算什么，哪怕他们勾结境外也阻挡不了国家民族的復兴。
这是太多人共同期望的所在，一切魑魅魍魎，在这种大势之下都是跳樑小丑厂区的南侧，一座崭新的、屋顶开有明亮气窗的大型砖混结构厂房拔地而起，这就是刚刚峻工的三號车间。
与专注於精密装配的恆温车间不同，这座车间更为高大宽，布局规整，吊车轨道横贯上空，是为c620—1普通车床的批量生產而专门规划建设的。
在一个晴朗的早晨，三號车间举行了简朴的投產仪式。
没有张灯结彩，只是全车间的职工集中在一起，由厂长陈晓克和公方代表张建军做了动员。
陈晓克指著宽敞明亮的车间，声音洪亮：“同志们！从今天起，咱们的前进一號”车床生產线，就要在这个新家安家落户了！这个车间，就是为我们实现月產30台、年產360台目標而建的！大家有没有信心？”
“有！”工人们响亮的回答在车间里迴荡。
隨后，新任生產科科长苏清波指挥著工人们，將原来在老车间分散布置的床身加工区、主轴箱装配区、溜板箱加工区、总装流水线等，按照工艺流程，有条不紊地搬迁、定位到新车间规划好的区域。
新的5吨桥式行车缓缓移动，精准地吊装著重型部件。
作为第一波来到前进厂的大学生苏清波，思想活跃，工作热情，更愿意跟工人们打成一片。
所以被陈晓克任命为生產科长。
而赵振华更加沉闷，愿意进行技术的研发，被安排为了设计室副主任，协助陈晓克工作。
后面国家派来的技术人员，也多集中在技术科和设计室，这两个部门。
刘师傅为2號车间主任，魏师傅为3號车间主任，邹师傅为铸造车间主任。
这样一番调整后，前进厂的工具机生產模式也悄然发生了变化。
初步达成了流水化作业。
总装线被划分为几个明確的工位，工人开始在固定工位上完成特定部件的装配，提高了效率。
专用工装夹具得到普及，技术科设计製造了更多钻模、铣床夹具、装配样板，减少了对老师傅个人手艺的绝对依赖，保证了关键工序的精度一致性。
还设立了专门的物料配送制度，设立了专门的物料区，由辅助工人根据生產进度，將零件准时配送到各个工位，减少了生產工人的非作业时间。
儘管c620—1的技术资料已在全国扩散，但瀋阳、上海等老牌工具机厂完成技术消化、改造生產线尚需时日。
为缓解国家建设对车床的迫切需求，一机部继续对已形成稳定生產能力的”
前进厂”给予大力支持。
就在三號车间投產不久，几辆满载的军用卡车再次驶入厂区。这次一机部协调调拨来的，不再是基础设备，而是能进一步提升“前进厂”自身製造能力和產品精度的关键工具机。
苏联產3162a型高精度臥式床一台：这是加工箱体类零件的利器，其精度和效率远非旧式设备可比，能极大保证c620—1核心箱体的加工质量。
捷克產m115w型万能外圆磨床一台：专门用於精密轴类零件的最终磨削加工，这是提升车床精度和寿命的关键保障。
苏联產5b833型滚齿机一台：具备了自主加工较高精度齿轮的能力，减少了对进口齿轮的依赖。
这些设备的到来，如同给正在奔跑的“前进厂”插上了翅膀。
刘金生师傅抚摸著那台崭新的鏜床，爱不释手：“好东西啊！有了它，咱们箱体上的孔，精度能再提一个等级！”魏长水师傅则对磨床讚不绝口：“以后咱们自己磨的主轴，跳动能控制在0.005毫米以內！”
与此同时，在厂区东侧，一栋三层红砖楼房也正式交付使用。
这就是新建的青工宿舍楼。每层有公共水房和厕所，每间宿舍约20平方米，摆放著四张崭新的木质双层床、四个带锁的储物柜和一张书桌。
虽然简陋，但窗明几净，通风採光良好。
重要的事这里有自来水和冲水的厕所，还有一个公共浴室，可是让全厂职工在这里洗上一个热水澡。
首批入住的近50多名年轻技工和学徒工，兴高采烈地搬进了新居。他们大多来自周边县市或农村，原本租住在条件更差的民房里。
现在，他们下班后有了稳定的学习、交流和生活空间。厂里还专门在宿舍区开闢了篮球场和阅览室，丰富了青年的业余生活。
张建军副厂长在宿舍启用仪式上动情地说：“同志们，这就是咱们前进厂”自己的家！希望大家在这里住得安心，工作起来更有劲头！要把厂子的发展，当成自己家的事来干！”
三號车间的投產、关键设备的补充、青工宿舍的落成，这三件事相辅相成，標誌著“前进机械修理厂”完成了从一个技术出色的“修理厂”向一个具备相当规模的“正规工具机製造厂”的华丽转身。
生產能力提升了，技术手段增强了，人心也更齐了。
全厂上下瀰漫著一股大干快上的火热气氛。
c620—1车床的月產量，隨著新生產线的磨合，稳步向30台的目標迈进。
而这一切，又为即將到来的高精度车床攻关，积累了更雄厚的物质基础、培养了更熟练的工人队伍、营造了更积极向上的厂区氛围。
陈晓克站在办公室窗口，望著厂区內忙碌的景象和崭新的建筑，心中充满了感慨和期待。
现在“前进厂”这艘小船，正在国家工业化的大潮中，一步步成长为一艘能够经受风浪的坚实舰船。